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新兵训练的责任和要务(上)

来源:汗青网   作者:蒋中正   浏览人数 :512   发表时间: 2018-03-10

1938年6月28日在湖北的蒋介石

《新兵训练的责任和要务(上)》是1938年6月20日蒋介石在武昌新兵训练会议上的讲话。1937年12月13日,南京陷落。国民政府部分部门迁至武汉办公。1938年1月1日,蒋介石辞去行政院长一职,专任军事委员会委员长一职,集中全力抗战。蒋介石把抗战最高统帅部——国民政府军事委员会设在武昌,本人坐镇武汉,备战武汉会战。武汉会战自6月到10月,历时4个半月,以中国军队主动撤出武汉而告结束。


中华民国二十七年六月二十日,1938年6月20日,武昌,蒋中正。


这次召集新兵训练会议,各军管区师管区司令参谋长,各补充兵训练处长,各炮兵团长,大家得以集合一堂,趁此机会本委员长有几句极重要的话要郑重剀切的告诉各位。


大家首先要知道:我们国家民族的生死存亡,完全取决于这一次的抗战;而今后抗战的胜败,又几乎完全操在你们负新兵训练专责的各位司令处长参谋长团长的手中,所以你们所负的责任是极其重大!你们既负了这样重大的责任,如果还是像平时一样,以为我们是在后方,前方战事的胜败我不负直接的责任,我们工作尽可不必如前方一样紧张,什么事情随便一点都不要紧,则以后我们补充上去的官兵,成绩就可想而知。因为没有受到确实严密的训练,精神技术动作都缺乏素养,势必至不能应战,如此虽有补充,不能作战斗使用,那么以后战事,将完全束手无策,抗战前途将不堪设想!反之,如果我们后方补充兵训练,工作紧张,教练认真,有精神,有纪律,养成个个士兵都有熟练的技能,有强固的士气,无论精神技术体格都较以前老兵进步,人人能够作战,人人能够依照官长的意图达成一定的任务,我们能练出这样精锐的新兵,源源接济,来维持并加强前方的战斗力量,无论倭寇如何凶横,无论打到什么地方,我们一定可以取得最后胜利,我们一定有这个胜利的把握!所以后方新兵训练,实在是决定前方战事胜败唯一主要的条件,这个训练的任务,前方的官长,无暇顾及,完全要由你们军管区师管区司令参谋长补充兵训练处长和各炮兵团长负其责任。要知道:你们现在不仅操有几千几万新练官兵的生死成败之权,而且负有抗战全局胜败和国家民族存亡兴灭之责,大家应该如何惕励奋勉,加倍勤劳,将从前一切萎靡不振,因循敷衍,得过且过,苟且偷安的腐败习气,澈底铲除,更应该如何殚精竭虑,尽心尽力来完成训练的任务。否则,训练无效,抗战失败,你们各位就是亡国灭种的罪人!所以今天要首先唤醒大家注意的一点就是各位务必明了自己所负责任的重大,今后一定要努力来尽到这个职责。


讲到这一点,各位炮兵官长尤其要特别注意!各位要知道:今后我们要抗战胜利,一定要能把握时机,转守为攻,我们要转守为攻,攻能必克,就一定要炮兵得力,如果没有攻坚克敌的精锐炮兵,那我们始终只能取守势,将始终没有转败为胜的机会!所以讲到新兵训练各官长,对今后抗战胜败所负的责任,尤以炮兵团长的责任为格外重大,我们炮兵团长一定要时刻记住:今后抗战能否转守为攻,转败为胜,要由我们炮兵负最大的责任。因此,我们以后训练出来的新炮兵,不仅要有和从前作战得力的炮兵部队一样好的成绩,而且要将从前炮兵所有的缺点,完全改正。在精神和技术方面,能得到一个更大的进步,然后才能够协同步兵,攻破敌人!我们从前炮兵所发现的缺点是什么呢?是不是武器不好,器材不够?不是的!我们现有的新式武器,不仅不比敌人差,而且炮的质量与射程,要超过敌人的大炮,其他一切器材,我们现在亦都不感如何缺乏。现在我们炮兵最大的缺点就是:第一官兵技术太差;第二官兵精神不够;第三不能与步兵协同动作!因为官兵技术太差,精神不够,以致虽有好的武器,亦不能使用,使用起来,也不能发挥很大的效力;又因为炮兵不能与步兵协同动作,以致不能发扬攻击的威力,获得以攻为守的战果;可以说我们这次作战最吃亏的就是炮兵不能发挥力量,尤其是一般观测所长怕死,不敢深入前阵,精确观测,尽其职务;而其他官兵亦因不勇敢,怕牺牲,害怕敌机的轰炸,故一到白天,即不敢开炮,以致不能协同步兵攻击敌人!这些缺点,大家今后一定要澈底改正过来,要以严格的训练,养成一般官兵冒险敢死的革命精神,具备精良娴熟的技术,能够与友军协同一致,发挥攻击的威力!


其次,炮兵乃是科学化机械化的兵种,与最新式的空军一样,必须实事求是,精益求精,才能够日新又新,战胜敌人,所以不断研究和虚心学习,乃是一般炮兵官兵最重要的一件事。现在我们聘有外国顾问,就是要藉他们的技术和经验,来助我们建立新式的炮兵,但是大家不仅不去与他诚心讲究,请求指教,而且他来指导我们的时候,大家还不肯虚心学习。这是很严重的一个错误。要知道:我们现在一般官兵程度差,研究少,在研究的时候,又往往缺少参考书籍,和各种实习的设备,我们如不虚心诚意请教于顾问,使各顾问能热心传授,尽心训练,就很难求得进步!所以我们今后一定要多多与顾问亲近,诚心学习,要使他将他自己所有的一切技术经验,都愿意教给我们。否则大家如固步自封,不敬重顾问,就只能学得他一点皮毛,学不到他实在的本领,我们的炮兵就不能及时改进,担任将来攻击的任务,所以今后大家必须一面自动精心研究,一面诚心求教于顾问,要请他详细讲解,恳切指导,就是他所讲所教的,我们本已知道,亦应细心听取。如果是我们所未曾学过的,就格外要设法使他尽量教给我们,只要我们有学习的热诚,他们一定是乐于指导的。你们看敌人——日寇的炮兵官长,他们待外国顾问是何等的敬重!他们之虚心求教,乐于听话的一片精诚,真是非言语所能形容!无论什么东西,都是虚怀若谷,精心学习,不论学理的深浅,技术的繁简,一有疑问,就要请教于顾问,就是顾问的阶级比他低,他们亦必不拘阶级,诚恳求教,因为他们一般军官都有这种精神,所以他们的炮兵及其他军队都能够及早建立起来。我们今后如不效法这种精神,努力研究学习,以外国之所长补我们之所短,那我们新练的炮兵,就很难与列强的并驾齐驱,就担负不起今后抗战转移攻势的战斗任务!我们炮兵不能达成他应尽的任务,则抗战失败,国家亡了,就要由我们炮兵团长负最大的责任!


关于炮兵应改进的事项,还有很多,一时不能全部详细讲完,刚才所说的要强固官兵战斗的精神,精练官兵战斗技术,要不断研究,虚心学习,以期精益求精,日新又新,这些是最急要的根本事项。除此之外,还有对于车辆器材之管理与修整,马匹之教练和使用,都要我们团长能够综理密微,亲自检点,我们自己能以身作则,精神贯注,一般部下,才能认真去作,才不会随便浪费器材,损失车辆,虐待骡马,妨碍运输。现在一般军官,还免不了一种落伍的思想,以为自己当了旅长团长,已作了大官,一切营务,都交给部下,任部下去作,是好是坏,自己一概不管,这样的军官,一定练不出好的部队,打仗一定失败!要知道:我们现在作团长的,无论学问技能经验等等,都还不及外国一个连长,因此,对于一切事情我们必须拿平时一个连长吃苦耐劳的精神亲自料理指导,才能够督率部下,确实尽到各人的职责!不然的话,一切的事务都办不好!所以“综理密微,事必躬亲”是我们炮兵团长训练部队,成功立业所必具的基本精神,我们一定要有这种精神,然后一切器材车辆的管理使用,马匹的教练畜养,才能有条有理,无稍差失。大家更要知道:我们炮兵现在所用的器材车辆不完全是本国所能供给的,大部分都要由外国购买进来,就是马匹,亦是来处不易,如果我们使用管理不得法,任意损坏遗失,或随便浪费,一有缺乏,不仅国家财政困难,无此巨款以供无限制的向外购买,就是有了金钱,亦不是随便可向外国买到的!那时车辆不够,器材缺少,或者马匹也一时无法补充,那我们虽有了许多大炮,也没有用处!所以今后大家一定要以身作则,注重官兵对于车辆器材马匹的管理的教育,使他们知道车辆器材和马匹,与我们的大炮枪弹等正式武器,同等重要,而爱护之一如爱护我们自己的五官四肢和生命一样,要使人人都有一种精细严密的科学的精神,能够用科学的方法来管理使用一切物材,养成他们爱护车辆器材马匹的习惯!我们要作到这一点,就要各位团长勤于检查,严于考核,尤其要先训练干部,考核干部,使部下的营长连长排长都有此教育,有此精神,然后才能够发挥训练的效能。还有,我们全团的官兵人数虽多,不是我们团长一人一时可以检查考核周到的,我们就要按时轮流实施,即如这一周检查第一营,下周检查第二营,再下一周检查第三营,如此,有了一个月就可以将全团官兵对于器材车辆马匹及其他一切武器的管理使用教练的情形,全部认真查核一次,随即公布检查考核的结果,分别赏罚,严切改进。这样,部下一般官兵,就不敢偷懒舞弊,必能小心谨慎,日求进步!总之,一团之内,只要我们团长心力用到,精神贯注,全团部下就一定能够紧张振作,奋发向上!否则,我们作主官的有一分懒惰,一分松懈,则全团精神,为之败坏,就是有了如何优良的官佐和士兵,也不能练成精锐的部队!这是我们炮兵团长今后训练部队应该注意作到的几件事。


至于各军管区师管区的司令参谋长和各补充兵训练处长最要深切明了,朝夕惕励的一点,就是要记住:今后前方抗战的成败,完全要由我们在后方训练补充部队的各位主官负起责任!同时我要警告大家,过去和现在我们派往前方补充的官兵,大多不能发挥战斗力量!他们虽然在后方受了两三个月的训练,但一上前线,直如未曾受训的新兵,一千人当中,没有六百人可以作战,不仅技术不熟,动作差失,而且缺乏精神,根本不够作一个革命军!足见过去训练敷衍,没有达到预期的效果,而一般负训练专责的人,在这国脉民命,千钧一发的时候,还是如此欺骗上官,贻害部下,何异于出卖国家民族!直与卖国贼有同样的罪恶!要知道:我们补充兵如不认真训练,就不能打仗,我们要训练一般官兵的技术,使其娴熟精练,因有时间的限制,或不能急切强求速效,但一般官兵的精神,在几个月的训练期间,一定可以建立起来,如果官兵没有战斗的精神,那我们司令处长和参谋长必须负责任!我相信如果我们主官自己有革命的精神,而且能将自己的精神贯注到最下一层的士兵,能够一刻不懈,始终一贯,不要说有一两月的训练期间,可以感化一般官兵,使人人有许身报国,劾命疆场的决心和勇气,就是有了一两周的训练,凭我们的精神和人格,真心诚意去教育他,激励他,与他同甘共苦,打成一片,也一定可他发生很大的效力!所以我们过去和现在一般补充兵没有牺牲奋斗的革命精神,我们司令处长和参谋长实在是不能辞其咎!至于技术的训练,虽然要受时间的限制,但这个限制,并非不能打破,只要我们能加倍勤劳,教练得法,也一定可以缩短平时训练一半的时间,收到加倍的效果!大家要知道:现在是非常的时期,一切训练,必须以非常的精神用非常的方式和手段去实施,不好如平时一样,每天照例八小时出操上课,届满三月,就算完事,对于所训练的官兵能否作战,一概不管!老实说现在许多新兵训练即是如此!这种训练,不是救国的训练,而是卖国的训练!要知道:国家危急至此地步我们现在所办的新兵训练事宜,真是一件关系国家生死存亡的唯一重大的事情,我们必须时刻戒慎恐惧,精勤奋发,不断研究,日求进步,看如何才能圆满完成我的任务,无愧于我们的职守!我们做训练处长的即或不能每周召集全体中下级干部开会,来听取他们的报告,予以切实的指示,至少亦要每两周召集营长以上官长,令其详报两周以内训练实施的情形,以及一般的缺点优点或其他的困难,并研究出改进的办法,克期实施,限期作到。我们主管官总要刻苦耐劳,日夜从公,轮流亲自指导督促,还要严格考询,明定赏罚,务使训练一天,能获得一天的成效,教出一兵,能发生一兵的力量!我知道,各位当中有许多曾经带过部队,因为种种关系,没有达成任务,现在来练新兵,既有了一个成功立业千载一时难得的机会,就要诚心诚意,刻苦实干,加紧努力,为国报效!不好稍存自暴自弃的心理,以为我不能上前方带兵打仗,只在后方训练,就无妨随便一点,要晓得:现在你们在后方训练补充兵,对于将来抗战胜败所负的责任,较前方官长还要重大,因为后方补充兵如训练不精,无论前方作战如何勇敢牺牲,也不能打胜仗!你们的职责是如此重大,机会又如此难得,怎么好有一时一刻敷衍懈怠,错过时机呢?至于今后新兵训练应该注意的事情,现在择其最重要的几点,分别和大家说明。


第一、新兵的来源,要调查明白。无论军管区师管区或各补充兵训练处,凡是收进一个新兵,必须按正当的手续,或招募或征调,不好采用不正当的手段,强迫拉来,现在各区常有违法强拉凑数,或其他压迫欺骗的情弊,我们主官必须切实查明,从严取缔。至于巳入伍的新兵,尤要督饬部属严密考查,要澈底明了,一般官兵的内情,没有丝毫隐蔽枉屈等情弊,致发生逃跑或其他意外事件,影响军心和后方的治安。


第二、要预选干部,继续训练。新兵入伍以后,要使管理训练能够生效,全在干部得人。我们要得到健全优秀的干部,必须慎重选择与训练,尤要注重储备能才,以便训练事业能够继续进行,不致中断。譬如每一批新兵完成训练,分派各部队以后,第二批训练跟着即须照常实施,如果干部没有储备,要立刻衔接上去,即不可能,故每一期练成以后,即须就全体官兵中挑选成绩优良者编为一班,授以特殊的教育,使留部继续负责,我们主官定要能如此继续训练好的干部,才能继续练出精锐的新兵,至于干部如何挑选,如何训练,在这次会议中大家要根据各人的实际经验,详细讨论,决定一个妥善的办法。


第三、要审定优劣,分别训练。现在各处新兵既系由招募或征调而来,则在同一批兵员当中,其禀赋的厚薄,知识的高低,身体的强弱,精神的振靡,自然难免参差不齐,因而成绩和进度也就各有不同,有许多士兵,训练一月,即可派出作战,有许多虽训练二至三月仍不能打仗,故必须由我们主官在新兵入伍之初,就要想种种方法甄审优劣,分别训练,总要使每一个士兵受了相当期间的训练以后,确实能胜任战斗的职务——即不能以一当十,至少亦要能以一敌二。否则如训练没有成熟,宁使暂不派出,仍继续予以特别的教育。


还有,现在新兵当中,有许多不识字的人,既没有国家观念,又缺乏团体的精神,贪生怕死,只图苟安,对于这种新兵,更要甄别出来,施行一种特殊训练,加以感格。否则任其一同入伍,一同受训,一同补上前线,他心中茫然无主,如何能够打仗?这样不仅无益作战,而且还要影响整个的士气,所以不可不特别注意。


第四、要明了士兵心理,详考其环境与个性。我们训练新兵要容易获得效果,必须明了士兵的心理;要明了士兵的心理,就要详考其环境与个性,如每个士兵的家庭状况,过去履历,身体的强弱,精神的好坏,教育的程度,以及他的个性能力等,都要督促各连连长每天轮流考查,详细报告,尤其要注意每个新兵有何痛苦困难,或有何难言之隐,查明以后,我们官长要尽量设法为他解除,要将每个部下官兵看作我们自己家里的子弟一般,不仅要透澈明了他们的心情,而且要改进他的生活精神,真正做到休戚相关,生死与共的境地,后然一般兵士对于我们主官才能发生真挚的感情,和坚定的信仰,我们派他作什么,他必能作什么,派他到什么地方,他必到什么地方,就是要他赴汤蹈火,他亦必能生死不辞!现在一般新兵训练,对于这些根本要务,概不过问,只照例出操上课就算了事,如此,官兵之间既没有互相深切认识,感情何能发生;官兵没有感情,就没有团结的精神,一切训练,都归无效!所以我们要训练坚强的部队,必须从了解并改造士兵的心理着手;改造士兵心理的方法甚多,上面所说,不过略举一端而已!希望大家今后能举一反三,按照这个方法和精神切实作到。


第五、官长生活要士兵化。亦就是我们官长要能与士兵共甘苦,同寝食,这一点最关重要。所谓官长生活要士兵化。就是我们官长无论是军长师长旅长或团长必须有刻苦耐劳的精神,过士兵一样简单刻苦的生活,我们上级主官虽不能时刻和全体部属起居饮食在一处,但亦必按时轮流到各部队里与部下接近,尤其要督促连长以下官长实行与士兵共甘苦,同寝食,士兵一切生活的管理与改良,都要由连长负责任,如果士兵发生疾病痛苦,亦要连长能设法替他医治解除。总要一面尽心教养尽心爱护,一面加紧政治工作,贯输普通常识,启发国家观念,激励革命精神,加强战斗意志,我们生活即训练,训练即生活,生活与训练要打成一片,使他浸润濡染,潜移默化,能够绝对服从长官的命令,严守部队一切纪律。这就全靠长官生活,能士兵化,才能达到目的!各位既决心来替国家担负如此重大的责任,就必能为国家牺牲,既能为国家牺牲,亦必能为国家吃苦!


第六、要实行改造军队的生活。军队生活,首要注重整齐清洁,以养成军人严肃的精神和强健的体格。故凡营房内外,一事一物,一草一木,都要十分整洁,有条有理,尤其是厨房,厕所,阴沟,隙地,必须督饬兵夫时常打扫清除,不许一点污秽肮脏,我们主官一定要朝夕巡查考核,不使部下有一时一刻偷懒,其他寝室课堂是否潮湿,蚊虫苍蝇能否防止,饮食是否合乎卫生,官兵营养是否充足,没有一件事情不要我们作长官的精神贯注,躬亲检点,才能够办理周到妥善。我们一定先要造成良好的生活环境,一切有纪律,有秩序,有条理,有意义,然后新兵进来,观感一新,格外振奋。原来没有精神的,他有了精神,没有兴趣的,也有了兴趣,想念家乡的,亦不想念家乡了,要逃跑的也不想逃跑了,这种训练的效果,并不需如何多的经费,全看我们主官有无精神,精神能否贯注而已。现在有许多部队长官对于士兵生活漠不关心,营房内外,到处污秽杂乱,厨房厕所,成了藏垢纳污的地方,甚至寝室潮湿,蚊蝇肆虐,饮食不良,营养缺乏、弄得一般士兵,面黄骨瘦,心神不安。这样,他如何不厌恶军队生活,以如此无生活精神的军队,当然不能打仗,打仗亦要失败!所以今后新兵训练一定要从改造军队的生活作起,要养成一般士兵一种爱重军队生活的观念,知道军队与普通家庭不同,军队里面一切都是整齐清洁,庄严肃穆,有条有理,有秩序,有纪律,有精神,不像普通家庭之散漫凌乱,污秽肮脏。要将他从前在家庭里面所感受的一切不良印象和不好的心情,完全改变过来,使他生活向上,精神发扬,然后一切爱国家,爱同胞,舍己救人,成仁取义的高尚思想,和革命的意志,才能够培养充实坚定!


第七、要励行精神训练。新兵的精神训练,是充实他的生活内容,提高他的生活兴趣的唯一要素。精神训练的方式和教材很多,大家今后要认真施行的如唱党歌军歌,能使全体官兵步调一致,情绪奋发,齐一全军的心志,团结全军的精神,并增强军人的勇气,涵养军人的德性。所以军队的音乐歌唱,是一门最紧要的训练课程,大家必须依照一定的规则作到。又如军人读训党员守则和总理遗嘱等,都是日常精神教育极重要的教材,但这些不是空白诵读而已,在每次诵读之后,还须详细讲解,或提出问答,使大家能透澈明了。尤其要由我们主官以身作则,领导官兵一字一句都要作到,要将读训守则和遗嘱当中所说的道理,切切实实从日常生活行动上表现出来。


以上所讲的几点,不过简单扼要的说一说,但是新兵训练所必须完成的基本要务,已大略具备,希望各位切实遵照,句句实行,并要实事求是,精益求精,不好有丝毫虚伪敷衍,苟且了事。大家务必明了你们对于抗战成败国家存亡所负责任的重大,时时刻刻要虑患思危,尽忠职守,要没有丝毫对不起自己良心的地方才好!如果你们当中有人自觉没有这种精神,不能吃苦耐劳,没有确实达到任务的把握,尽可及早辞职,不必办理这一件事。否则,新兵训练无效,影响抗战胜利,负罪之深,就如卖国亡国!我们国家民族危险耻辱到此地步,如果我们军人现在还不发现良心,将个人的心血能力完全贡献出来,挽救国家的危亡,那我们就不配做人!也不能作人!对不起国家,也对不起父母!本委员长作了你们的统帅,想到你们担任后方补充兵训练,责任如此重大,真是十分担心!比担心前方战事还要一刻不能忘怀!大家今后一定要本着我今天所讲的话,身体力行,句句实现,将来训练完成,补充兵开上前线,能遂行攻击,获得胜仗,就是你们的功劳,国家论功行赏,你们必与有光荣!希望大家努力奋进,来完成革命的使命!◇


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